中国电研: 中国电研董事会薪酬与考核委员会工作细则（2026年10月修订）内容摘要

中国电器科学研究院股份有限公司制定了《董事会薪酬与考核委员会工作细则》，明确委员会为董事会下设专门机构，负责研究制定董事及高级管理人员的考核标准并进行考核，制定和审查其薪酬政策与方案，并提出建议。委员会由3-5名董事组成，独立董事占多数，主任委员由独立董事担任。委员会提出的董事薪酬方案需经董事会同意后提交股东会批准，高级管理人员薪酬方案由董事会审批。董事会未采纳委员会建议的，应在决议中说明理由并披露。