电科网安: 董事会薪酬与考核委员会工作制度内容摘要

中电科网络安全科技股份有限公司制定了薪酬与考核委员会工作制度（第3版），明确委员会为董事会下设专门机构，负责制定和审查公司董事（非独立董事）及高级管理人员的考核标准、薪酬政策与方案，以及股权激励计划的制定与管理。委员会由3名董事组成，其中独立董事占多数，主任委员由独立董事担任。委员会每年至少召开一次会议，决议需经全体委员过半数通过，并对董事会负责。相关薪酬方案需报董事会或股东大会批准后实施。