楚环科技: 董事会薪酬与考核委员会工作细则内容摘要

杭州楚环科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会由三名董事组成，其中两名为独立董事，设召集人一名，由独立董事担任。委员会负责制定董事、高级管理人员的考核标准并进行考核，制定、审查其薪酬政策与方案，并向董事会提出建议，包括薪酬、股权激励计划、员工持股计划等事项。董事会未采纳建议的，需在决议中说明理由并披露。委员会会议不定期召开，须三分之二以上成员出席方可举行，决议经成员过半数通过。会议记录由董事会秘书保存，期限不少于十年。相关人员负有保密义务。本细则自董事会审议通过之日起施行，原细则废止。