九典制药: 关于公司2022年限制性股票激励计划调整相关事项、作废部分限制性股票及第三个归属期归属条件成就的法律意见书内容摘要

湖南启元律师事务所为湖南九典制药股份有限公司2022年限制性股票激励计划提供法律意见。根据相关法律法规，公司对激励计划进行了调整、部分限制性股票作废及第三个归属期归属条件成就的审议。

2022年3月7日，公司召开第三届董事会第八次会议和第三届监事会第八次会议，审议通过了激励计划草案及相关议案。2022年3月23日，公司召开2022年第二次临时股东大会，审议通过了激励计划草案。2022年3月28日，公司召开第三届董事会第九次会议和第三届监事会第九次会议，审议通过了向激励对象授予限制性股票的议案。2023年5月15日和2024年5月27日，公司分别召开会议，审议通过了调整激励计划相关事项、作废部分限制性股票及归属条件成就的议案。2025年5月29日，公司召开第四届董事会第十一次会议和第四届监事会第七次会议，再次审议通过了相关议案。

根据激励计划，授予价格因公司2024年度利润分配预案调整为6.271元/股。第三个归属期为自授予之日起37个月后的首个交易日至49个月内的最后一个交易日止，公司业绩考核达标，70名激励对象可归属408.9344万股限制性股票。此外，2名激励对象因个人绩效考核等级为“合格”，将作废1.0976万股限制性股票。