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润都股份: 关于持股5%以上股东及部分董事、高级管理人员减持股份预披露的公告

来源:证券之星

2025-12-14 16:08:04

证券代码:002923     证券简称:润都股份           公告编号:2025-060
              珠海润都制药股份有限公司
关于持股 5%以上股东及部分董事、高级管理人员减持股份预
                    披露的公告
  信息披露义务人公司持股 5%以上股东李希先生,公司董事、总经理刘杰先
生,公司董事、副总经理由春燕女士保证向本公司提供的信息内容真实、准确、
完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
  本公司及董事会全体成员保证公告内容与信息披露义务人提供的信息一致。
  特别提示:
有限公司(以下简称“公司”)股份 94,041,612 股,占本公司总股本的 28.08%,
其一致行动人陈新民先生持有本公司股份 100,865,992 股,占本公司总股本的
持公司股份合计不超过 10,046,797 股,即不超过公司总股本的 3.00%,其中,
拟以集中竞价方式减持公司股份不超过 3,348,932 股(占总股本比例 1%),以
大宗交易方式减持公司股份不超过 6,697,865 股(占总股本比例 2%)。
例 0.13%,计划自本公告发布之日起 15 个交易日后的 3 个月内(即 2026 年 01
月 08 日至 2026 年 04 月 07 日)以集中竞价方式减持其持有的公司股份不超过
本比例 0.12%,计划自本公告发布之日起 15 个交易日后的 3 个月内(即 2026 年
过 103,194 股(占公司总股本比例 0.03%)。
  公司于近日收到股东李希先生,董事、总经理刘杰先生和董事、副总经理由
春燕女士分别出具的《股份减持计划告知函》,现根据法律法规要求,将有关情
况公告如下:
     一、减持主体的基本情况
     (1)李 希 先 生 是 公 司 控 股 股 东 及 实 际 控 制 人 之 一 , 持 有 公 司 股 份
司股份 100,865,992 股,占本公司总股本的 30.12%,为公司共同实际控制人。
     截至本公告披露日,李希先生已质押股份数量为 69,151,385 股,占李希先
生所持有股份比例为 73.53%,占公司总股本比例为 20.65%。
     (2)刘杰先生是公司董事、总经理,持有公司股份 420,420 股,占公司总
股本比例 0.13%。
     (3)由春燕女士是公司董事、副总经理,持有公司股份 412,776 股,占公
司总股本比例 0.12%。
     二、本次减持计划的主要内容
     (一)减持计划的具体内容
 姓名                减持股份来源                      备注
李希        公司首次公开发行前取得的股份               含前述股份因权益分派实施
刘杰                                     资本公积转增股本相应增加
          限制性股票激励计划                    的股份
由春燕
                                  拟减持数量占公
 姓名     减持方式     拟减持股份数量                          备注
                                   司总股本比例
        集中竞价    不超过 3,348,932 股           1% 减持计划实施期间发
 李希                                          生配股、送股、资本公
        大宗交易    不超过 6,697,865 股           2% 积转增股本引致公司
 刘杰     集中竞价     不超过 105,105 股         0.03% 总股本变化的除权事
                                             项,则拟减持股份数量
由春燕     集中竞价     不超过 103,194 股         0.03% 作相应调整。
定不得进行减持的期间除外);
  (二)股东承诺及履行情况
      承诺                                       承诺期       履行
承诺方        承诺类型              承诺内容
      来源                                         限       情况
                   本人不会无偿或以不公平条件向其他单位或者个人
                   输送利益,也不采用其他方式损害公司利益。本人
                   将严格遵守公司的预算管理,本人的任何职务消费
                   行为均将在为履行本人职责之必须的范围内发生,
                   并严格接受公司监督管理,避免浪费或超前消费。
                   本人不会动用公司资产从事与履行本人职责无关的
           填补被摊薄
                   投资、消费活动。本人将尽最大努力促使公司填补      长期有       正常
           即期回报的
                   即期回报的措施实现。本人将尽责促使由董事会或        效       履行
           措施及承诺
                   薪酬考核委员会制定的薪酬制度与公司填补回报措
                   施的执行情况相挂钩。本人将尽责促使公司未来拟
                   公布的公司股权激励的行权条件(如有)与公司填补
                   回报措施的执行情况相挂钩。本人将支持与公司填
                   补回报措施的执行情况相挂钩的相关议案,并愿意
                   投赞成票(如有投票权)。
                   在本人持有公司股份、担任董事和高级管理人员期
                   间:(1)本人及其他直接或间接受本人控制的企业
                   将不开展与公司及其子公司构成竞争或可能构成竞
      首次
李希、                争的业务。(2)本人及其他直接或间接受本人控制
      公开
陈新民        避免同业竞   的企业亦不投资控股与公司构成竞争的实体或从事      长期有       正常
      发行
           争的承诺    此类活动,任何此类投资、收购与兼并事项,都将        效       履行
                   通过公司或其子公司进行。(3)如本人、本人直接
                   或间接控制的其他企业违反上述承诺,致使公司及
                   其子公司受到损失(含直接损失和间接损失)的,
                   本人将给予公司赔偿。
                   (1)自公司股票上市之日起三十六个月内,不转让
                   或者委托他人管理其本次发行前所持有的公司股
                   份,也不由公司回购该部分股份。(2)前述锁定期
                   满后,在其任职期间,每年转让的股份不超过其所      2018 年
                   持有公司股份总数的 25%。(3)离职后半年内,不   01 月 05
           股份限售承   转让所持有的公司股份,申报离任 6 个月后的 12    日至       履行
             诺     个月内通过证券交易所挂牌交易出售的公司股份占      2021 年    完毕
                   本人持有的公司股份总数的比例不超过 50%。(4)   01 月 05
                   若本人所持股票在锁定期满后两年内减持的,减持        日
                   价格不低于发行价;若公司上市后 6 个月内发生公
                   司股票连续 20 个交易日的收盘价均低于发行价(若
                   公司股票在此期间发生派息、送股、资本公积转增
                    股本等除权除息事项的,发行价应相应调整,下同),
                    或者上市后 6 个月期末收盘价低于发行价,本人所
                    持公司股票的锁定期限自动延长 6 个月;本人不因
                    职务变更、离职等原因,而放弃履行上述承诺。
                    (1)自锁定期满之日起两年内减持股份总数量不超
                    过公司股份总数的 10%。(2)通过证券交易所集中
                    竞价交易系统、大宗交易系统或协议转让进行。
                                        (3)
          股份限售承                                  日至       履行
                    减持价格不低于发行价(若公司股票在此期间发生
            诺                                   2023 年    完毕
                    派息、送股、资本公积转增股本等除权除息事项的,
                    发行价应相应调整)。(4)每次减持均严格履行提
                                                  日
                    前 3 个交易日公告及其他信息披露义务。
                    公司股票自挂牌上市之日起三年内,出现连续 20
                    个交易日公司股票收盘价均低于公司上一个会计年
          稳定股价承                                  日至       履行
                    度末经审计的每股净资产情形时,将启动公司稳定
            诺                                   2021 年    完毕
                    股价预案:(1)公司回购股份;(2)共同实际控
                    制人增持公司股份。
                                                  日
                                                自 2024
          持股 5%以上                               年 02 月
                    承诺期内,不以任何方式减持其所持有的公司股份,
     其他   股东的持股                                 06 日至     履行
                    包括承诺期间该部分股份因资本公积转增股本、派
     承诺   及减持意向                                 2024 年    完毕
                    送股票红利、配股、增发等事项而增加的股份。
            承诺                                  08 月 05
                                                  日
  截至本公告出具日,李希先生均严格履行相应的承诺事项,不存在相关承诺
未履行影响本次减持的情况。
司股份总数的百分之二十五;在其离职后半年内,不转让其所持有的本公司股份;
任期届满前离职,原任期内和任期届满后 6 个月内,继续遵守上述限制性规定。
  截至本公告日,刘杰先生严格遵守了上述承诺,未出现违反上述承诺的行为。
公司股份总数的百分之二十五;在其离职后半年内,不转让其所持有的本公司股
份;任期届满前离职,原任期内和任期届满后 6 个月内,继续遵守上述限制性规
定。
  截至本公告日,由春燕女士严格遵守了上述承诺,未出现违反上述承诺的行
为。
  (三)是否存在《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 18 号——股东
及董事、高级管理人员减持股份》第五条至第九条规定情形的说明
  李希先生、刘杰先生和由春燕女士不存在《深圳证券交易所上市公司自律监
管指引第 18 号——股东及董事、高级管理人员减持股份》规定的不得减持情形。
  三、相关风险提示
根据市场情况、公司股价情况等情形决定是否全部或者部分实施本次股份减持计
划。本次减持计划存在减持时间、数量、价格的不确定性,也存在能否按期实施
完成的不确定性。
生和由春燕女士不是公司的控股股东及实际控制人。本次减持计划的实施不会导
致公司控制权发生变更,不会对公司治理结构及持续经营产生影响。
金分红金额低于最近三年年均净利润 30%的情况。本次减持计划符合《中华人民
共和国证券法》《深圳证券交易所股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自
律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》《上市公司股东减持股份管理暂
行办法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 18 号——股东及董事、高
级管理人员减持股份》等相关法律法规及规范性文件的相关规定。
春燕女士严格遵守相关法律法规及规范性文件的相关规定,并及时履行信息披露
义务。敬请广大投资者理性投资,注意投资风险。
四、备查文件
  特此公告。
珠海润都制药股份有限公司
             董事会

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2025-12-12

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